Page 65 - Riskli Dergi

iş yerinde çalışılacağı ek bilgisi öğrenilerek
kararlar ona göre alınıyor. Haftada 2 veya 3
gün çalışıp 4-5 gün evde olmakla başarılı
olmak mümkün mü? Bu konu hakkında ne
düşünüyorsunuz? diye de sizleri düşündür-
mek istiyorum.

İş Kanunu’na göre, normal çalışma süre-
si haftada en fazla 45 saattir. Genelde bu
süre çalışma günlerine eşit bir şekilde dağı-
tılır. Personel kendi rıza gösterse bile kanu-
nen yılda 270 saatten daha çok fazla mesai Ali Aktuğ
yapamaz. Personel günde 11 saatten fazla Yaşam Koçu
çalıştırılamaz.

Türkiye’de çalışma süreleri önemli tartışma haftada 4 günlük çalışma düzenine geçip
konusu. Çalışma süreleri hepimizin bildiği daha geç yaşta emekli olabiliyorlar. Ya-
gibi ne yazık ki yasalara uygun bir şekilde pılan araştırmalar, insanların 20, 30 ve 40
belirlenmiyor. “Bir hafta sonum var” diyen yaşlarında daha az boş vakitleri olduklarını;
çalışanlar şöyle dursun, cumartesi ve pazar ilerleyen yaşlarda ise boş vakitlerinin ciddi
günleri de çalışan pek çok kişi var. Girişimci- oranda arttığını ortaya koymuş. Haftada 3
ler de haftada 45 saatten çok fazla çalışı- gün çalışmak, insanlara daha fazla dinlen-
yor. Bence bu işte matematiksel olarak bir me ve daha kaliteli bir hayat yaşama im-
yanlışlık olmalı diye düşünmemek elde değil. kânı tanıyor. Haftada 4 günlük tatil yapmak
da insanların kendilerini fiziksel ve ruhsal
Çok çalışmak çok başarı mı getirir? Dünya- olarak daha iyi hissetmelerini sağlıyor.
nın en zengin insanlarından biri olan Carlos
Slim’e göre öyle değil. Milyarlarca dolar- Bir firma elinden geldiğince gelişmeli ve her
lık telekomünikasyon şirketinin sahibi olan anını kullanmalı, mümkün oldukça pazarda
Carlos Slim, iş günlerinin değişmesi gerek- kendini göstermelidir. Bu konuda dünyada
tiğini düşünüyor ve haftada sadece 3 gün sürekli olarak yeni fikirler ortaya atılırken,
çalışmak gerektiğini öneriyor. Slim, “Çalışma İşveç’te haftalık çalışma saati 30’a düşü-
süresi haftada 3 güne inen ücretliler, 50–60 rüldü. Fransa’da kabul edilen yeni yasa ile
yaş yerine 70–75 yaşında emekli olsun” di- de çalışanlar saat 18:00’dan itibaren iş ya-
yor. Ona göre, böyle bir düzenleme ile hem zışmalarına ve maillere bakmıyorlar. Ama
verimlilik müthiş bir şekilde artabilir hem de yine Fransa’da emeklilik yaşı 2 sene arttı-
finansal olarak stabil bir ekonomi sağlana- rıldı. Yani çalış ama yaşını da bekle stratejisi!
bilir. Slim, konuyla ilgili “Haftada 4 gün tatil, İş dünyasında tartışma konusu olan iş gün-
yeni eğlence aktiviteleri ve farklı meşguli- lerinin düşürülmesi gerektiği fikri, bazıları
yetler yaratmak için oldukça önemli” diyor. tarafından olumlu, bazıları tarafından da
Çarpıcı olansa, Slim’in bu önerisini küçük bir olumsuz karşılanıyor. İnsanların çoğu da
farkla kendi şirketine uygulamaya başla- bunun kişiyi kesinlikle başarıya götürmeye-
ması. Sahibi olduğu Meksika telekomüni- ceğine inanıyor.
kasyon şirketi Telmex’te çalışanlarla iki farklı
tipte iş sözleşmesi yapan Slim, her iki tip Bu tartışmalar, önümüzde dönemlerde iş
sözleşmede de çalışanlara aynı maaşı ve- dünyasının en önemli konuları olacak gibi
riyor. Telmex’te 20 yaşlarında işe başlayıp görünüyor.
50 yaşını geçtikten sonra emeklilik hakkı
kazanmayı bekleyen çalışanlar, isterlerse Siz hangi taraftasınız?